Охорона праці – Москальова В. М – Які причини травматизму та професійних захворювань?
Відповідно до існуючої класифікації існує 3 групи причин виробничого травматизму:
Організаційні – неякісний інструктаж, відсутність відповідних інструкцій, незадовільна організація праці, нераціональні способи роботи, відсутність узгоджених дій, проектів робіт, нагляду і контролю, ЗІЗ, спецодягу і т. ін.
Технічні – проектно-конструкторські, технологічні недоліки, несправне і незадовільне технічне обслуговування, невідповідність енергетичних та технологічних параметрів, недосконалість технологічного процесу, відсутність блокувальних та сигналізаційних систем і т. ін.
Психофізіологічні – невідповідність умов праці анатомо-фізіологічним і психологічним особливостям організму людини, хворобливі стани, високий ступінь ризику, втома і т. ін.
У деяких випадках виділяють ще і санітарно-гігієнічні причини – погані метеоумови, низький рівень освітлення, високий рівень шуму і вібрації або інші, але всі вони зумовлені насамперед неправильною організацією виробничого процесу, а відтак повністю залежать від управлінських здібностей роботодавця або адміністрації підприємства.
Які бувають причини нещасних випадків відповідно до статистичної звітності?
Відповідно до статистичної звітності причини нещасних випадків класифікуються:
1. Конструктивні недоліки машин, механізмів, обладнання й інструменту, захисних та запобіжних пристроїв.
2. Несправність машин, механізмів, обладнання, пристроїв та інструментів.
3. Незадовільний технічний стан будівель та їх елементів.
4. Недосконалість технологічних процесів.
5. Порушення технологічних процесів.
6. Порушення правил дорожнього руху.
7. Незадовільна організація робіт, порушення режимів праці і відпочинку, незадовільна організація і утримання робочих місць, території, порушення правил безпеки адміністрацією.
8. Незастосування засобів індивідуального захисту з причин їх несправності, невідповідності або відсутності спецодягу, спецвзуття і ЗІЗ.
9. Недоліки навчання й інструктування працівників з питань безпечних прийомів праці, відсутність необхідних навичок.
10. Використання працівників не за призначенням.
11. Інші причини.
Як складається звітність про нещасні випадки?
На підставі актів про нещасні випадки складається державна статистична звітність про потерпілих при нещасних випадках за формою, затвердженою Держкомстатом.
За підсумком кварталу, півріччя й року роботодавець проводить аналіз причин травматизму й профзахворювань та розробляє і здійснює заходи щодо запобігання подібним випадкам.
Підприємства та Фонд соціального страхування ведуть облік нещасних випадків, що пов’язані з виробництвом.
Центральні органи виконавчої влади, Держгірпромнагляд ведуть оперативний облік нещасних випадків, пов’язаних з виробництвом, потерпілих унаслідок групових випадків та випадків із смертельним наслідком.
Департамент пожежної безпеки МНС веде облік потерпілих під час пожеж, а державна санітарно-епідеміологічна служба та робочі органи виконавчої дирекції Фонду соціального страхування – облік потерпілих від гострих професійних захворювань або отруєнь.
У формі статистичної звітності вказують число днів неявок у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю потерпілих при нещасних випадках на виробництві і затрати на заходи з охорони праці за звітний період.
Звітність про потерплих при нещасних випадках на виробництві підписують роботодавець, головний бухгалтер і голова профспілкового комітету.





Related posts:
- Охорона праці – Москальова В. М – 1.5.3. Аналіз причин травматизму й професійних захворювань Для чого потрібен аналіз виробничого травматизму? У випадку незадовільного стану умов праці на робочих місцях виробничі фактори можуть чинити негативний вплив на працюючих і призводять до травматизму або професійних захворювань. Аналіз виробничого травматизму потрібен для того, щоб виявити причини нещасних випадків як в масштабах окремої галузі господарювання, так і в масштабах відомства. Шляхом проведення такого […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Які бувають причини нещасних випадків відповідно до статистичної звітності? Відповідно до існуючої класифікації існує 3 групи причин виробничого травматизму: Організаційні – неякісний інструктаж, відсутність відповідних інструкцій, незадовільна організація праці, нераціональні способи роботи, відсутність узгоджених дій, проектів робіт, нагляду і контролю, ЗІЗ, спецодягу і т. ін. Технічні – проектно-конструкторські, технологічні недоліки, несправне і незадовільне технічне обслуговування, невідповідність енергетичних та технологічних параметрів, недосконалість технологічного процесу, відсутність […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Як складається звітність про нещасні випадки? Відповідно до існуючої класифікації існує 3 групи причин виробничого травматизму: Організаційні – неякісний інструктаж, відсутність відповідних інструкцій, незадовільна організація праці, нераціональні способи роботи, відсутність узгоджених дій, проектів робіт, нагляду і контролю, ЗІЗ, спецодягу і т. ін. Технічні – проектно-конструкторські, технологічні недоліки, несправне і незадовільне технічне обслуговування, невідповідність енергетичних та технологічних параметрів, недосконалість технологічного процесу, відсутність […]...
- Охорона праці – Третьяков O. B. – Тема 2. АНАЛІЗ, ПРОГНОЗУВАННЯ, ПРОФІЛАКТИКА ТРАВМАТИЗМУ ТА ПРОФЕСІЙНИХ ЗАХВОРЮВАНЬ. ПЕРША ДОЛІКАРСЬКА ДОПОМОГА 2.1. Методи вивчення та профілактики виробничого травматизму. 2.2. Надання першої долікарської допомоги. 2.1. Методи вивчення та профілактики виробничого травматизму Аналіз виробничого травматизму та професійних захворювань дає змогу виявити причини і визначити закономірності їх виникнення. На основі такої інформації розробляються заходи і засоби щодо профілактики виробничого травматизму та професійних захворювань. Для аналізу виробничого травматизму застосовують багато […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Як розслідуються випадки професійних захворювань і хронічних отруєнь на виробництві? Акт про нещасний випадок на виробництві за формою Н-1 складається відповідно до Порядку про розслідування і облік нещасних випадків на виробництві і служить первинним документом для аналізу їх причин і розробки заходів щодо їх усунення. В акті крім адресних даних про підприємство наводять відомості про потерпілого (п. 4-7); стаж роботи потерпілого на основній професії, а […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Які бувають матеріальні збитки від виробничого травматизму? Топографічний метод аналізу причин виробничого травматизму полягає у тому, що на плані дільниці відмічають місця, де трапилися нещасні випадки. Якщо на певних робочих місцях вони періодично повторюються, то це свідчить про недосконалу організацію режиму праці і неблагополучність зазначених місць. Концентрація нещасних випадків на таких робочих місцях дає підставу роботодавцю вжити необхідних засобів для з’ясування істинних […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Як проводиться статистичний метод аналізу травматизму? Топографічний метод аналізу причин виробничого травматизму полягає у тому, що на плані дільниці відмічають місця, де трапилися нещасні випадки. Якщо на певних робочих місцях вони періодично повторюються, то це свідчить про недосконалу організацію режиму праці і неблагополучність зазначених місць. Концентрація нещасних випадків на таких робочих місцях дає підставу роботодавцю вжити необхідних засобів для з’ясування істинних […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Як проводиться монографічний метод аналізу травматизму? Топографічний метод аналізу причин виробничого травматизму полягає у тому, що на плані дільниці відмічають місця, де трапилися нещасні випадки. Якщо на певних робочих місцях вони періодично повторюються, то це свідчить про недосконалу організацію режиму праці і неблагополучність зазначених місць. Концентрація нещасних випадків на таких робочих місцях дає підставу роботодавцю вжити необхідних засобів для з’ясування істинних […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Для чого потрібен аналіз виробничого травматизму? Для чого потрібен аналіз виробничого травматизму? У випадку незадовільного стану умов праці на робочих місцях виробничі фактори можуть чинити негативний вплив на працюючих і призводять до травматизму або професійних захворювань. Аналіз виробничого травматизму потрібен для того, щоб виявити причини нещасних випадків як в масштабах окремої галузі господарювання, так і в масштабах відомства. Шляхом проведення такого […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Що таке груповий метод аналізу травматизму? Для чого потрібен аналіз виробничого травматизму? У випадку незадовільного стану умов праці на робочих місцях виробничі фактори можуть чинити негативний вплив на працюючих і призводять до травматизму або професійних захворювань. Аналіз виробничого травматизму потрібен для того, щоб виявити причини нещасних випадків як в масштабах окремої галузі господарювання, так і в масштабах відомства. Шляхом проведення такого […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Які методи аналізу виробничого травматизму застосовують на підприємствах? Для чого потрібен аналіз виробничого травматизму? У випадку незадовільного стану умов праці на робочих місцях виробничі фактори можуть чинити негативний вплив на працюючих і призводять до травматизму або професійних захворювань. Аналіз виробничого травматизму потрібен для того, щоб виявити причини нещасних випадків як в масштабах окремої галузі господарювання, так і в масштабах відомства. Шляхом проведення такого […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Що таке технічний метод аналізу виробничого травматизму? Для чого потрібен аналіз виробничого травматизму? У випадку незадовільного стану умов праці на робочих місцях виробничі фактори можуть чинити негативний вплив на працюючих і призводять до травматизму або професійних захворювань. Аналіз виробничого травматизму потрібен для того, щоб виявити причини нещасних випадків як в масштабах окремої галузі господарювання, так і в масштабах відомства. Шляхом проведення такого […]...
- Основи охорони праці – Гандзюк М. П. – Розслідування та облік хронічних професійних захворювань Роботодавець на підставі актів за формою Н-1 та НПВ складає державну статистичну звітність про потерпілих за формою, затвердженою Держкомстатом, і подає її в установленому порядку відповідним організаціям, а також несе відповідальність за її достовірність згідно із законодавством. Роботодавець зобов’язаний проводити аналіз причин нещасних випадків за підсумками кварталу, півріччя і року та розробляти і здійснювати заходи […]...
- Охорона праці в авіації – Буріченко Л. А. – 2.2.3. Розслідування та облік нещасних випадків, професійних захворювань і аварій. Аналіз та оцінка показників стану охорони праці Реєстрація й облік суспільно значимої інформації з питань охорони праці – одна з найважливіших функцій системи управління, її здійснюють з метою збереження інформації, надання їй законної сили, одержання необхідних даних для контролю, правових, організаційних і управлінських дій. Ця функція є на всіх рівнях управління. На державному рівні реєстрації й обліку підлягають законодавчі та державні нормативні […]...
- Охорона праці в туристському комплексі – Банько В. Г. – Розділ 3. Профілактика нещасних випадків і професійних захворювань 3.1. Основні поняття У системі стандартів безпеки праці встановлена термінологія по основним поняттям охорони праці. Безпека праці – це стан умов праці, при якому виключений вплив на працюючих небезпечних і шкідливих факторів. Техніка безпеки – це система організаційних і технологічних заходів, а також технічних засобів, що запобігають впливу на працюючих небезпечного та шкідливого виробничих факторів. […]...
- Основи охорони праці – Запорожець О. І. – 2.6. Аналіз, причини нещасних випадків та методи вивчення травматизму Небезпечні і шкідливі виробничі фактори виробничого середовища впливають на здоров’я і працездатність людини. Вони можуть бути причиною травм за певних умов. Причини нещасних випадків поділяються на організаційні, технічні та санітарно-гігієнічні. Організаційні причини: – незадовільна організація, розташування і утримання робочих місць, проходів та проїздів; – порушення режиму роботи і відпочинку; – використання невідповідного інструмента, обладнання, пристроїв; […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Що зумовлює виникнення професійних інтоксикації? Що таке виробничі отрути? Виробнича отрута (шкідлива речовина) – це речовина, яка внаслідок порушення вимог безпеки при контакті з організмом може викликати захворювання або відхилення у стані здоров’я людини як під час впливу речовини, так і у віддалені періоди життя сучасного й наступних поколінь. З даного визначення видно, що майже всі хімічні сполуки потенційно є […]...
- Основи охорони праці – Березуцький В. В. – 2.9.5. Причини виробничого травматизму Відповідно до Закону України “Про загальнообов’язкове державне страхування від нещасних випадків на виробництві і профзахворювань, що призвели до втрати працездатності” страховий ризик – обставини, внаслідок яких може виникнути страховий випадок Страховий випадок – це нещасний випадок на виробництві чи професійне захворювання, що заподіяло застрахованому працівнику професійно зумовлену фізичну або психічну травму при виконанні трудових обов’язків […]...
- Основи охорони праці – Жидецький В. Ц. – 1.5. Розслідування та облік нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві НПАОП 00.0-6.02-04 “Порядок розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві” визначає процедуру проведення розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій, що сталися на підприємствах, в установах та організаціях незалежно від форми власності, виду економічної діяльності або в їх філіях, представництвах, інших відокремлених підрозділах чи у фізичних осіб-підприємців, […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Які існують заходи профілактики пилових захворювань? Виробничий пил може призвести до розвитку професійних бронхітів, пневмоній, алергічних ринітів, бронхіальної астми, пилових захворювань очей та шкіри і т. ін. Пилові бронхіти нині стають найбільш розповсюдженими видами патології. Пилові бронхіти виникають при вдиханні помірно агресивного змішаного пилу грубої дисперсності. Розповсюдження і строки захворювання залежать від концентрації і хімічного складу пилу (8-10 років). Пил може […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – В чому полягає топографічний метод? Топографічний метод аналізу причин виробничого травматизму полягає у тому, що на плані дільниці відмічають місця, де трапилися нещасні випадки. Якщо на певних робочих місцях вони періодично повторюються, то це свідчить про недосконалу організацію режиму праці і неблагополучність зазначених місць. Концентрація нещасних випадків на таких робочих місцях дає підставу роботодавцю вжити необхідних засобів для з’ясування істинних […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Які матеріальні збитки від нещасних випадків визначають у звітності? Топографічний метод аналізу причин виробничого травматизму полягає у тому, що на плані дільниці відмічають місця, де трапилися нещасні випадки. Якщо на певних робочих місцях вони періодично повторюються, то це свідчить про недосконалу організацію режиму праці і неблагополучність зазначених місць. Концентрація нещасних випадків на таких робочих місцях дає підставу роботодавцю вжити необхідних засобів для з’ясування істинних […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Як розраховують економічну ефективність від зниження рівня захворюваності й травматизму? Соціально-економічна ефективності заходів, спрямованих на поліпшення умов праці має деякі основні показники: 1. Зростання продуктивності праці завдяки підвищенню працездатності, внаслідок зниження втомлюваності, викликаної несприятливими виробничими умовами. 2. Збільшення ефективного фонду робочого часу завдяки скороченню втрат, пов’язаних з тимчасовою непрацездатністю через хвороби і травми, викликані несприятливими умовами праці. 3. Річний економічний ефект через економію витрат на […]...
- Трудове право – Жернаков В. В. – 9. Розслідування та облік нещасних випадків, професійних захворювань і аварій Важливе значення для виявлення і запобігання нещасним випадкам має своєчасне розслідування та облік нещасних випадків, професійних захворювань і аварій. Відповідно до ст. 14 Закону України “Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності” від 23 вересня 1999 р., який набув чинності з 1 квітня 2001 р., […]...
- Основи охорони праці – Запорожець О. І. – 2.3. Розслідування професійних захворювань на виробництві Роботодавець розслідує причини виникнення професійних захворювань, з цією метою він наказом призначає комісію, до складу якої входять: – представник санітарно-епідеміологічної служби (голова комісії); – представник лікувально-профілактичного закладу; – представник первинної організації профспілки, або уповноважена найманими працівниками особа з питань охорони праці; – представник робочого органу виконавчої дирекції Фонду за місцезнаходженням підприємства. До розслідування, якщо потрібно, […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Які причини аварій і несправностей котлів? 3.2.1. Безпека праці при експлуатації посудин, що працюють під тиском Що належить до обладнання, яке працює під тиском? До обладнання, що працює за рахунок використання енергії стисненого повітря, газу або пари відносяться водяні і парові котли, компресори і балони зі стисненим або зрідженим газом. Ці установки бувають стаціонарними, що установлюються на нерухомі фундаменти, і пересувними, […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Які причини та наслідки обриву канатів? Усі канати перед використанням їх на кранах мають бути перевірені розрахунком за формулою. Де А” – коефіцієнт запасу міцності, значення якого має відповідати нормам; /’-дійсне розривне зусилля каната тобто те навантаження, при якому канат рветься при випробуванні на розривній машині, кгс; -5″-найбільший натяг каната під дією вантажу, кгс. Якщо Q – маса вантажу, п – […]...
- Основи охорони праці – Жидецький В. Ц. – 1.6.2. Основні причини виробничого травматизму і профзахворюваності та заходи щодо їх запобігання Успішна профілактика виробничого травматизму та професійної захворюваності можлива лише за умови ретельного вивчення причин їх виникнення. Для полегшення цього завдання прийнято поділяти причини виробничого травматизму і професійної захворюваності на такі основні групи: організаційні, технічні, санітарно-гігієнічні, економічні, психофізіологічні. Організаційні причини: Відсутність або неякісне проведення навчання з питань охорони праці; відсутність контролю; порушення вимог інструкцій, правил, норм, […]...
- Основи охорони праці – Запорожець О. І. – Розділ 2. Розслідування та облік нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві Нещасні випадки, професійні захворювання і аварії на виробництві підлягають розслідуванню відповідно до НПАОП 00.0-6.02-04 “Порядок розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві”. Постанова Кабінету Міністрів України від 25.08.2004, №1112. 2.1. Розслідування нещасних випадків Розслідуванню підлягають травми, у тому числі отримані внаслідок тілесних ушкоджень, заподіяних іншою особою, гострі професійні захворювання і […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Які причини аварій при експлуатації компресорних установок? Що являє собою компресор? Компресор (від лат. compression – стиснення) – це машина для отримання стисненого повітря, що є енергетичним джерелом для приведення в дію багатьох технологічних процесів, пневматичних інструментів та механізації інших трудомістких видів робіт. Компресори є основним типом машин для створення високого тиску (до 2000 кг/ см2). Вони бувають стаціонарними і пересувними. Пересувні […]...
- Охорона праці – Третьяков O. B. – 2.1. Методи вивчення та профілактики виробничого травматизму 2.1. Методи вивчення та профілактики виробничого травматизму. 2.2. Надання першої долікарської допомоги. 2.1. Методи вивчення та профілактики виробничого травматизму Аналіз виробничого травматизму та професійних захворювань дає змогу виявити причини і визначити закономірності їх виникнення. На основі такої інформації розробляються заходи і засоби щодо профілактики виробничого травматизму та професійних захворювань. Для аналізу виробничого травматизму застосовують багато […]...
- Основи охорони праці – Жидецький В. Ц. – 1.5.3. Розслідування та облік випадків виявлення хронічних професійних захворювань і отруєнь Усі вперше виявлені випадки хронічних професійних захворювань і отруєнь (далі – професійні захворювання) підлягають розслідуванню. Професійний характер захворювання визначається експертною комісією у складі спеціалістів лікувально-профілактичного закладу, якому надано таке право МОЗ. Зв’язок професійного захворювання з умовами праці працівника визначається на підставі клінічних даних і санітарно-гігієнічної характеристики умов праці, яка складається відповідною установою (закладом) державної санітарно-епідеміологічної […]...
- Охорона праці в туристському комплексі – Банько В. Г. – 3.6. Методи вивчення причин виробничого травматизму та розробка заходів з його профілактики При аналізі виробничого травматизму й професійних захворювань застосовують статистичний, монографічний та інші методи. Статистичний метод заснований на вивченні причин травматизму по документах, що реєструють уже минулі за визначений період нещасні випадки, професійні отруєння чи захворювання (акти за формою Н-1. листки непрацездатності). Цей метод дозволяє одержати порівняльну динаміку травматизму по різних підрозділах, ділянках, підприємствах. При поглибленому […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Які бувають причини аварій при експлуатації вантажопідіймальних кранів? Які бувають причини аварій при експлуатації вантажопідіймальних кранів? Вантажопідіймальні крани за характером є рухомими машинами і у процесі їх експлуатації становлять для працюючих і тих людей, що знаходяться біля них, відповідну небезпеку. Аварійні ситуації при роботі цих машин залежать: від рівня кваліфікації обслуговуючого персоналу, порушення ними діючих правил та посадових інструкцій, конструктивних недоліків, несправного стану, […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Як охорона праці відображена в Кодексі Законів про працю (КЗпП)? В КЗпП охорона праці відображена в окремому розділі. В окремих статтях цього розділу розглянуто створення здорових і безпечних умов праці;додержання вимог охорони праці при будівництві і експлуатації будівель, споруд та обладнання; заборона введення в експлуатацію підприємств, які не відповідають вимогам охорони праці; заборона передачі у серійне виробництво зразків нових машин (та іншого обладнання), які не […]...
- Охорона праці – Москальова В. М – Які причини вибухів балонів із стиснутими газами? Які причини вибухів балонів із стиснутими газами? Вибухи балонів зі стиснутими газами найчастіше відбуваються через: їх падіння і удари об тверді предмети при перенесенні або транспортуванні; розширення газу в результаті перегрівання їх поверхонь сонячними променями, відкритим вогнем або іншими теплоносіями; виривання вентиля з горловини балона тиском газу при пошкодженій різьбі на вентилі або балоні; забруднення […]...
- Основи охорони праці – Березуцький В. В. – 2.9.2. Розслідування та облік випадків виявлення хронічних професійних захворювань та отруєнь Професійний характер хронічних захворювань та отруєнь (далі – захворювання) визначається експертною комісією у складі спеціалістів лікувально-профілактичного закладу (далі – заклад), якому надано таке право МОЗ України. У разі необхідності до роботи комісії залучаються спеціалісти (представники) підприємства, робочого органу виконавчої дирекції Фонду, профспілкової організації, членом якої є потерпілий. Віднесення захворювання до професійного проводиться відповідно до Порядку […]...
- Фінанси України та сусідніх держав – Карлін М. І. – 1.11. Фонд соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань, які спричинили втрату працездатності Основні завдання фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань, які спричинили втрату працездатності (далі – Фонд) такі: – проведення профілактичних заходів, спрямованих на усунення шкідливих і небезпечних виробничих факторів; – запобігання професійним захворюванням, нещасним випадкам на виробництві та іншим випадкам загрози здоров’ю застрахованих, викликаним умовами праці; – відновлення здоров’я та працездатності […]...
- Управління охороною праці та ризиком за міжнародними стандартами – Гогіташвілі Г. Г. – 4.7. Розслідування та облік нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві НПАОП 0.00-6.02-04 (витяг) Загальні питання 1. Цей Порядок визначає процедуру проведення розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій, що сталися на підприємствах, в установах та організаціях незалежно від форми власності, виду економічної діяльності або в їх філіях, представництвах, інших відокремлених підрозділах чи у фізичних осіб – підприємців, які, відповідно до законодавства, використовують найману працю (далі […]...
- Науково-практичний коментар Кодексу України про адміністративні правопорушення – Пєтков С. В. – Стаття 244/10. Органи Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України Органи Фонду загальнообов’язковою державного соціального страхування України на випадок безробіття розглядають справи про адміністративні правопорушення, пов’язані з порушенням законодавства про загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття (стаття 165 ) та перешкоджанням уповноваженим особам органів Фонду у проведенні перевірок (стаття 188 ). Від імені Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття розглядати справи […]...