Управління збутовою політикою – Балабанова Л. В
Менеджери нової формації, які працюють у складних динамічних умовах розвитку ринкових відносин, що характеризуються прискоренням змін у маркетинговому середовищі, євроінтеграційними процесами в економіці України, загостренням конкурентної боротьби за споживача, підвищенням вимог споживачів до товарів
Розділ 1. Актуальність, предмет, завдання та зміст навчальної дисципліни “управління збутовою політикою” 1.1. Актуальність і необхідність вивчення дисципліни “Управління збутовою політикою”. 1.2. Предмет, мета, завдання та зміст навчальної дисципліни “Управління збутовою політикою”. НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ
Розділ 1. Актуальність, предмет, завдання та зміст навчальної дисципліни “управління збутовою політикою” 1.1. Актуальність і необхідність вивчення дисципліни “Управління збутовою політикою”. 1.2. Предмет, мета, завдання та зміст навчальної дисципліни “Управління збутовою політикою”. НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ
Розділ 1. Актуальність, предмет, завдання та зміст навчальної дисципліни “управління збутовою політикою” 1.1. Актуальність і необхідність вивчення дисципліни “Управління збутовою політикою”. 1.2. Предмет, мета, завдання та зміст навчальної дисципліни “Управління збутовою політикою”. НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ
Навчальна дисципліна “Управління збутовою політикою” для менеджерів є однією з найважливіших профільних дисциплін. Предметом навчальної дисципліни “Управління збутовою політикою” є вивчення теорії, методики та практики управління збутовою політикою підприємств на ринку споживчих товарів, а
2.1. Формування збутової політики підприємства. 2.2. Особливості управління збутовою політикою підприємства в умовах ринкової економіки. НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: Визначити сутність збуту, збутової діяльності і збутової політики підприємства; Охарактеризувати маркетингові рішення щодо розробки збутової політики підприємства;
2.1. Формування збутової політики підприємства. 2.2. Особливості управління збутовою політикою підприємства в умовах ринкової економіки. НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: Визначити сутність збуту, збутової діяльності і збутової політики підприємства; Охарактеризувати маркетингові рішення щодо розробки збутової політики підприємства;
При використанні маркетингового підходу до управління збутовою політикою необхідно враховувати ключові фактори успіху (рис. 2.3), до яких належать цільовий ринок, асортиментна політика, збутовий персонал, заходи мерчандайзингу і від яких залежить позиція підприємства на ринку
3.1. Збутовий потенціал підприємства: сутність і характеристика складових. 3.2. Система забезпечення управління збутовою політикою. НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: Визначити сутність збутового потенціалу; Охарактеризувати складові збутового потенціалу підприємства; Вивчити склад системи забезпечення управління збутовою політикою підприємства та
3.1. Збутовий потенціал підприємства: сутність і характеристика складових. 3.2. Система забезпечення управління збутовою політикою. НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: Визначити сутність збутового потенціалу; Охарактеризувати складові збутового потенціалу підприємства; Вивчити склад системи забезпечення управління збутовою політикою підприємства та
Для забезпечення ефективного управління збутом необхідно, щоб ефективно функціонувала система забезпечення управління збутовою політикою, яка охоплює сім підсистем: O підсистему корпоративного управління; O підсистему управління цільовим ринком; O підсистему управління товарною політикою; O підсистему
Розділ 4. Планування в системі управління збутовою політикою підприємства 4.1, Процес планування збутової політики підприємства, 4.2, Маркетингові стратегії управління збутом, 4.3, Методи прогнозування збуту, НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: Визначити сутність, рівні та види планування збутової політики
Розділ 4. Планування в системі управління збутовою політикою підприємства 4.1, Процес планування збутової політики підприємства, 4.2, Маркетингові стратегії управління збутом, 4.3, Методи прогнозування збуту, НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: Визначити сутність, рівні та види планування збутової політики
Розділ 4. Планування в системі управління збутовою політикою підприємства 4.1, Процес планування збутової політики підприємства, 4.2, Маркетингові стратегії управління збутом, 4.3, Методи прогнозування збуту, НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: Визначити сутність, рівні та види планування збутової політики
На будь-якій стадії життєвого циклу підприємства результативність збутової діяльності залежить від ефективності маркетингових стратегій управління збутом. Система маркетингових стратегій управління збутом охоплює сім груп стратегій (рис. 4.5): 1)управління бізнесом; 2)управління цільовим ринком; 3)управління товарним
Прогнозування збуту передбачає моніторинг ситуації на ринку, детальний аналіз можливостей і загроз з боку маркетингового середовища, сильних і слабких сторін у сфері управління збутовою політикою підприємства. Метою прогнозування збуту є передбачення виникнення нових потреб
5.1. Кадрове забезпечення збутової діяльності. 5.2. Організаційні зміни під час реалізації збутової політики підприємства. НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: З’ясувати особливості кадрового забезпечення збутової діяльності; Визначити складові компетентності збутового персоналу та методологію її оцінки; Розкрити методику оцінки
5.1. Кадрове забезпечення збутової діяльності. 5.2. Організаційні зміни під час реалізації збутової політики підприємства. НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: З’ясувати особливості кадрового забезпечення збутової діяльності; Визначити складові компетентності збутового персоналу та методологію її оцінки; Розкрити методику оцінки
На етапі організації збуту відбувається реалізація маркетингових стратегій управління збутом, що, у свою чергу, вимагає здійснення низки організаційних змін, спрямованих на адаптацію всієї системи управління підприємством до обраного стратегічного напрямку розвитку. При реалізації маркетингових
6.1, Мотивація збутового персоналу підприємства, 6.2, Стимулювання збуту: сутність і заходи, НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: з’ясувати особливості мотивації збутового персоналу; визначити напрямки розвитку збутового персоналу; розкрити сутність і заходи стимулювання збуту, 6.1. Мотивація збутового персоналу підприємства
6.1, Мотивація збутового персоналу підприємства, 6.2, Стимулювання збуту: сутність і заходи, НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: з’ясувати особливості мотивації збутового персоналу; визначити напрямки розвитку збутового персоналу; розкрити сутність і заходи стимулювання збуту, 6.1. Мотивація збутового персоналу підприємства
Стимулювання збуту – це набір різних методів стимулювально-го впливу на покупців, посередників, продавців. 1. СТИЗ стосовно покупців, що вже знайомі зі споживчими властивостями товарів, полягає в пропозиції комерційної вигоди тим, хто купує товар на
7.1, Маркетинговий контроль збуту: сутність і види, 7.2, Аудит системи управління збутовою політикою підприємства, НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: Визначити сутність і рівні маркетингового контролю збуту; Розкрити зміст моделі маркетингового контролю збуту; Вивчити сутність і зміст аудиту
7.1, Маркетинговий контроль збуту: сутність і види, 7.2, Аудит системи управління збутовою політикою підприємства, НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: Визначити сутність і рівні маркетингового контролю збуту; Розкрити зміст моделі маркетингового контролю збуту; Вивчити сутність і зміст аудиту
Маркетинговий аудит є невід’ємною складовою маркетингового контролю в системі управління збутовою політикою підприємства. Ф. Котлер визначає маркетинговий аудит як “всебічне, систематичне, незалежне періодичне дослідження компанією (або її підрозділами) маркетингового середовища, цілей, стратегій і діяльності
Розділ 8. SТР – маркетинг в управлінні збутовою політикою підприємства 8.1. Сегментування ринку. 8.2. Вибір цільового ринку. 8.3. Позиціонування підприємства на ринку. НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: Визначити сутність SТР – маркетингу і його місця в управлінні
Розділ 8. SТР – маркетинг в управлінні збутовою політикою підприємства 8.1. Сегментування ринку. 8.2. Вибір цільового ринку. 8.3. Позиціонування підприємства на ринку. НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: Визначити сутність SТР – маркетингу і його місця в управлінні
Розділ 8. SТР – маркетинг в управлінні збутовою політикою підприємства 8.1. Сегментування ринку. 8.2. Вибір цільового ринку. 8.3. Позиціонування підприємства на ринку. НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: Визначити сутність SТР – маркетингу і його місця в управлінні
Другою стадією SТР – маркетингу є вибір цільового ринку. Вибір цільового ринку для досліджуваних підприємств доцільно здійснювати на основі проведеного мікросегментування покупців за географічною, демографічною, соціально-економічною і поведінковою ознаками. Процес оцінки цільового сегмента дає
Третьою стадією БТР-маркетингу є позиціонування товарів на ринку. Після вибору цільових сегментів ринку необхідно визначити бажані ринкові позиції. Загалом товари позиціонують на ринку таким чином: O на основі їх специфічних властивостей – наприклад, низька
9.1. Діагностика маркетингового планування збутової політики. 9.2. Діагностика організації збутової політики. 9.3. Діагностика маркетингового контролю збутової політики. НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: Ознайомитися з методикою діагностики процесу маркетингового планування збуту; Висвітлити методику визначення стадії життєвого циклу підприємства;
9.1. Діагностика маркетингового планування збутової політики. 9.2. Діагностика організації збутової політики. 9.3. Діагностика маркетингового контролю збутової політики. НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: Ознайомитися з методикою діагностики процесу маркетингового планування збуту; Висвітлити методику визначення стадії життєвого циклу підприємства;
Діагностика процесу організації збутової політики передбачає такі дії: O аналіз якості процедури збуту; O аналіз збутового персоналу; O оцінка заходів мерчандайзингу; O аналіз повноти використання методів збуту; O аналіз заходів стимулювання збуту; O аналіз
Маркетинговий контроль збуту спрямований на виявлення функцій управління збутовою політикою, які не використовуються на практиці, проведення оцінки ефективності управління збутовою політикою і розробку коригувальних дій. У ході діагностики процесу управління збутовою політикою необхідно виявити
10.1. Оцінка зовнішньої ефективності управління збутовою політикою підприємства. 10.2. Оцінка внутрішньої ефективності управління збутовою політикою підприємства. НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: Визначити напрямки оцінки ефективності управління збутовою політикою підприємства; Ознайомитись із методикою оцінки зовнішньої ефективності управління збутовою
10.1. Оцінка зовнішньої ефективності управління збутовою політикою підприємства. 10.2. Оцінка внутрішньої ефективності управління збутовою політикою підприємства. НАВЧАЛЬНІ ЦІЛІ: Визначити напрямки оцінки ефективності управління збутовою політикою підприємства; Ознайомитись із методикою оцінки зовнішньої ефективності управління збутовою
Оцінка внутрішньої ефективності управління збутовою політикою – це визначення відповідності результатів управління збутовою політикою встановленим цілям, ефективності самих стратегій та економічної ефективності управління збутовою політикою. Оцінку внутрішньої ефективності управління збутовою політикою доцільно здійснювати шляхом
Оцінка внутрішньої ефективності управління збутовою політикою – це визначення відповідності результатів управління збутовою політикою встановленим цілям, ефективності самих стратегій та економічної ефективності управління збутовою політикою. Оцінку внутрішньої ефективності управління збутовою політикою доцільно здійснювати шляхом
1. Господарський кодекс України // Вісник ВРУ. – 2003. – № 18-22. 2. Акмаева, Р. И. Стратегическое планирование и стратегический менеджмент [Текст] : учеб. пособие / Р. И. Акмаева. – М. : Финансы и